10月10日，國電哈爾濱熱電有限公司通過反復(fù)研討，正式下發(fā)并執(zhí)行《培育和踐行社會主義核心價值觀實施方案》，以“三線”、“九法”、四十項重點工作模式，大力開展社會主義核心價值觀宣傳教育。

　　為更好的宣貫集團公司“一五五”戰(zhàn)略理念，培育和踐行社會主義核心價值觀，哈熱公司充分發(fā)揮“大政工”優(yōu)勢，成立培育和踐行社會主義核心價值觀領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組，明確責(zé)任，形成“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政工團齊抓共管、政工部加強組織協(xié)調(diào)、相關(guān)職能部門各負其責(zé)、全體職工共同參與”的工作格局。該公司以“雙提升”、創(chuàng)星級企業(yè)、創(chuàng)紅旗機組、“三愛一爭”等重點工作為載體，全面分解落實核心價值觀宣貫、依法治企實踐、文明單位創(chuàng)建等九類四十項重點工作，引領(lǐng)廣大職工自覺踐行社會主義核心價值觀。

　　為確保此項工作高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量推進，該公司把此項工作納入績效考核、評先晉優(yōu)、選拔任用、管理監(jiān)督體系，作為衡量工作的重要標(biāo)準(zhǔn)，強化監(jiān)督檢查和痕跡化管理，以社會主義核心價值觀引領(lǐng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展，以涵養(yǎng)社會主義核心價值觀系列實踐活動推動公司健康可持續(xù)發(fā)展。（王麗艷）